Ολοένα και νέες λέξεις εμφανίζονται στο λεξιλόγιο των ανθρώπων, οι οποίες γίνονται αναπόσπαστο μέρος της επικοινωνίας τους. Κατά κανόνα, δανείζονται από άλλες γλώσσες ή προκαλούνται από μια μόνιμη διαδικασία προόδου και την εμφάνιση νέων κατευθύνσεων στην ανθρώπινη ζωή. Για παράδειγμα, «ισοτιμία». Αυτή η λέξη προέρχεται από το "ισοτιμία", η οποία, με τη σειρά της, προέρχεται από το λατινικό paritas - ισότητα.
Συνώνυμα. Παραδείγματα χρήσης
Η λέξη "ισότητα" χρησιμοποιείται ευρέως σε διάφορους τομείς της ανθρώπινης ζωής. Μπορεί να είναι οι οικογενειακές σχέσεις, η εργασία, τα οικονομικά, το διεθνές δίκαιο κ.λπ. Τα πιο εύγλωττα συνώνυμα της «ισότητας» είναι οι λέξεις «ίσος» και «ίσος». Θα ήταν σκόπιμο να εξετάσουμε τις οικογενειακές σχέσεις σε αυτό το πλαίσιο. Πολλοί αναρωτιούνται αν υπάρχουν ίσες σχέσεις μεταξύ ενός άνδρα και μιας γυναίκας στον σύγχρονο κόσμο.
Αν εξετάσουμε αυτό το πρόβλημα στο πλαίσιο των πολιτισμένων και ανεπτυγμένων κοινωνιών, τότε, φυσικά, ναι. Στον σημερινό κόσμο, όλο και περισσότερες γυναίκες γίνονταιηγέτες σε εταιρείες, επιχειρήσεις και ακόμη και κράτη. Αυτοί, όπως και οι άνδρες, άρχισαν να φορούν παντελόνια και συχνά παίρνουν τα ηνία της κυβέρνησης στα χέρια τους στις οικογένειες. Αυτή είναι μια σχέση ισοτιμίας.
Ισοτητα στην οικογένεια
Στην οικογένεια, οι σχέσεις ισοτιμίας είναι η ικανότητα συμφωνίας. Πρώτα απ 'όλα, το καθένα από τα μέλη της οικογένειας αναλαμβάνει κάποιες από τις ευθύνες. Για παράδειγμα, να κερδίσετε χρήματα, να διαχειριστείτε τον οικογενειακό προϋπολογισμό, να αγοράσετε τρόφιμα, οικιακές συσκευές. Κάποιος ασχολείται με την επισκευή, το μαγείρεμα και ούτω καθεξής. Ταυτόχρονα, υπό ορισμένες συνθήκες, υπάρχει ανάγκη αναθεώρησης των συμφωνιών που έχουν συναφθεί. Για παράδειγμα, εάν ένας από τους συζύγους είναι προσωρινά άνεργος.
Συνέπειες
Η ισότητα των φύλων υπάρχει σε προηγμένες δημοκρατίες όπως οι ΗΠΑ και η Ευρώπη. Σε αυτές τις χώρες, οι γυναίκες μπόρεσαν να επιτύχουν πλήρη ισότητα με τους άνδρες. Ως αποτέλεσμα, το ποσοστό γεννήσεων εκεί έχει μειωθεί, ενώ ταυτόχρονα ο αριθμός των διαζυγίων έχει αυξηθεί σημαντικά.
Αλλά οι σχέσεις ισοτιμίας δεν είναι μόνο μειονεκτήματα. Πολλές μελέτες δείχνουν ότι σε περιόδους κρίσης στις οικονομίες των κρατών, οι γυναίκες που καταλαμβάνουν ηγετικές θέσεις είναι καλύτερα σε θέση να παρακινήσουν τους υπαλλήλους για επίπονη εργασία, να συσπειρώσουν την ομάδα για την επίτευξη ενός κοινού στόχου. Οι περισσότεροι ψυχολόγοι σημειώνουν το γεγονός ότι οι γάμοι που χτίζονται με βάση την ισοτιμία είναι ισχυρότεροι και πιο ανθεκτικοί από εκείνες τις ενώσεις στις οποίες κυριαρχεί η μητριαρχία.
